Seguidamente, Gerardo Castillo, introdujo
el tema de los Derechos inherentes a la Libertad Sindical y la Negociación
Colectiva (convenios de la OIT Convenio
87 y Convenio
98) y fue ampliamente complementado por las posiciones de la CTA sustentadas
por Daniel Jorajuría.
Eduardo Rodríguez, especialista
Regional en Educación Obrera, habló del Control Normativo
de la OIT, aclarando la diferencia entre el Control Especial y el Control
Regular.
El primer caso, es el del Control Especial
que se ejerce a través de las Quejas por violación a la
libertad sindical. Después de explicar los procedimientos y su
importancia, pasó a presentar el manejo de la Base de Datos QVILIS,
que permite ampliar el conocimiento de casos que corresponden a quejas
por violación a la Libertad Sindical. A propósito de los
ejemplos tratados se suscitó un interesante debate entre los participantes.
Esta Base de Datos es de gran utilidad dado que permite conocer los tipos
de agravios mas frecuentes, permitiendo a las organizaciones mejorar el
ejercicio de este derecho. Esta información se puede encontrar
en www.oit.org.pe/qvilis.
El seguimiento a los derechos
fundamentales, especialmente la abolición del trabajo infantil
y la eliminación de la discriminación, fueron tratados por
Gerardo Castillo y por Blanca Gómez.
Gerardo Castillo, insistió en que los Derechos Fundamentales son
Derechos Humanos en cuyo cumplimiento está comprometido todo miembro
de la OIT por el mero hecho de adherirse a este organismo y a su constitución
fundacional. Puso diversos ejemplos sobre el trabajo que vienen realizando
las organizaciones sindicales argentinas en el apoyo de la campaña
para erradicar el trabajo infantil. |
Blanca
Gómez señaló que el término discriminación
afecta principalmente a dos colectivos, a los sindicalistas (discriminación
anti-sindical) y a las mujeres (discriminación
de género), centrándose en la descripción de esta
última (ver presentación “Aspectos
destacables en los Convenios sobre discriminación”.
A continuación, Eduardo Rodríguez
explicó qué es el Control Regular que anualmente se da de
los Convenios, el que permite a las Organizaciones Sindicales hacer un
seguimiento efectivo del cumplimiento y aplicación de estos y otros
Convenios. Con CORENIT www.oit.org.pe/corenit,
la Base de Datos de ACTRAV que contiene los informes de la Comisión
de Expertos en la Aplicación de Convenios y Recomendaciones (CEACyR)
y de la Comisión de Aplicación de Normas (CAN), se puede
hallar información sistematizada sobre recomendaciones y observaciones
emitidas por estos organismos de la OIT respecto de diversos Convenios
de importancia, como los fundamentales o los que aseguran el pleno ejercicio
de la libertad sindical; esta Base permite conocer la participación
de las organizaciones sindicales en el proceso ordinario de control normativo,
o revisar las observaciones hechas por país, convenio, región,
etc., o cuál ha sido la evolución de esas observaciones
(ver aquí el Manual
del Usuario, de ambas bases de datos, ofrecido a los participantes).
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